江苏咏哇餐饮管理有限公司校园招聘

潘浩

【岗位职责】
1、全面统筹规划公司人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、负责人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
3、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
4、维护并拓展各种招聘渠道，建立良好的合作发展关系。
5、负责公司企业文化建设，加强员工思想建设，提高员工的企业责任感，提高工作能力与效率。
【任职资格】
1、人力资源管理相关专业或法律专业大专及以上学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、有较强的分析问题和解决问题的能力 ,可以独立解决复杂问题,并能承担较强的工作压力;
5、具备较强的逻辑思维能力、 判断力、语言表达能力、沟通能力、执行力及较好的文字功底;
6、熟练操作各类办公软件
【福利待遇】
1、免费住宿，宿舍有被褥、空调、WiFi、热水器、洗衣机等设备设施；
2、学历补贴：大专500元/月（限基层岗位），本科1000元/月（限基层岗位），满3个月后次月起连续补贴3个月；
3、每三个月发放1次50元劳保补贴；
4、定期组织高级及以上优秀员工、大堂及以上优秀管理层外出旅游，逢节假日发放不同福利。每月员工聚餐200-300元/店进行补贴；
5、车费补贴：工作满半年公司给予报销家庭地址至工作地单程的硬座火车票或汽车票（年假）；工作满一年公司给予报销家庭地址至工作地来回的硬座火车票或汽车票（年假），凭票补贴并可享受带薪休假；
【面试地址及乘车路线】
南京市江宁区万达广场A座8楼812
乘车路线：地铁1号线河定桥2号出口，步行500米至河定桥公交车站乘坐701到府东路下来。
公交车路线：702路、801路、806路、817路、820路到府东路公交站下车步行500米至江宁万达A座，乘坐电梯到8楼812。